fbpx

NEW

Wynagrodzenia programistów IT w Polsce

Wynagrodzenia programistów IT w Polsce Programiści IT odgrywają kluczową rolę w rozwoju innowacji i wspieraniu organizacji w różnych branżach. Na szybko zmieniającym się rynku pracy, szczególnie w sektorze IT, zapotrzebowanie na doświadczonych i wykwalifikowanych...

Rzeczywistość ogłoszeń IT – co naprawdę przyciąga specjalistów IT?

Rzeczywistość ogłoszeń IT - co naprawdę przyciąga specjalistów IT? Rynek pracy IT jest dziś wyjątkowo konkurencyjny. Z jednej strony mamy tysiące studentów i absolwentów kierunków informatycznych, z drugiej – firmy, które z coraz większą determinacją walczą o...

Kompetencje miękkie na rynku pracy – co warto rozwijać, aby osiągnąć sukces?

Kompetencje miękkie na rynku pracy – co warto rozwijać, aby osiągnąć sukces? Na aktualnym rynku pracy nie wystarczy już jedynie posiadanie wiedzy technicznej czy specjalistycznych umiejętności. Chociaż twarde umiejętności, takie jak biegłość w obsłudze oprogramowania...

Rynek pracy w branży IT w Polsce i Europie w 2025 roku

Rynek pracy w branży IT w Polsce i Europie w 2025 roku W ostatnich latach rynek pracy w branży IT rozwijał się w zawrotnym tempie, zarówno w Polsce, jak i w Europie. Specjaliści IT stają się coraz bardziej świadomi swoich oczekiwań i preferencji, a firmy starają się...

Sztuczna Inteligencja w rekrutacji – jak AI zmienia rekrutację w 2025 roku

Sztuczna Inteligencja w rekrutacji – jak AI zmienia rekrutację w 2025 roku Sztuczna inteligencja nie tylko przyspiesza procesy rekrutacyjne, ale także znacząco zmienia rolę rekruterów, zmieniając ich z wykonawców zadań w strategicznych doradców talentów. W świecie, w...

Ciemna strona AI w rekrutacji IT: oszustwa tożsamościowe i jak im przeciwdziałać

Ciemna strona AI w rekrutacji IT: oszustwa tożsamościowe i jak im przeciwdziałać Wprowadzenie sztucznej inteligencji (AI) przyniosło niezwykłe innowacje i możliwości w różnych branżach. Jednak w przemyśle rekrutacyjnym, a szczególnie w rekrutacji technicznej,...

Jak obniżyć koszty rekrutacji? RPO i Success Fee – modele rekrutacyjne w praktyce

Jak obniżyć koszty rekrutacji? RPO i Success Fee – modele rekrutacyjne w praktyce Rekrutacja to fundament każdej organizacji, mający znaczący wpływ na jej przyszły rozwój. Zarządzanie kosztami rekrutacji może stanowić duże wyzwanie, zwłaszcza gdy firmy poszukują...

AI Selecta: Rewolucja w Rekrutacji Specjalistów AI w Polsce

AI Selecta: Rewolucja w rekrutacji specjalistów AI w Polsce W świecie, gdzie sztuczna inteligencja nie jest już tylko wizją przyszłości, ale codziennością, pozyskiwanie najlepszych specjalistów AI staje się istotnym wyzwaniem dla firm. W odpowiedzi na rosnące...

Zmiany w prawie pracy w Polsce w 2025 roku

Zmiany w prawie pracy w Polsce w 2025 roku Rok 2025 przynosi szereg istotnych zmian w polskim prawie pracy, które wpłyną na codzienne funkcjonowanie zarówno pracowników, jak i pracodawców. Kluczowe zmiany obejmują podwyższenie płacy minimalnej, nowe zasady...

Znaczenie feedbacku w rekrutacji: jak zadbać o candidate experience na każdym etapie procesu zatrudniania

Znaczenie feedbacku w rekrutacji: jak zadbać o candidate experience na każdym etapie procesu zatrudniania Rekrutacja to nie tylko proces poszukiwania odpowiednich kandydatów, ale również szansa na budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy i relacji z potencjalnymi...

info@itselecta.com

Rekrutacja Pracowników

Obsługi Klienta w Polsce

Wzmocnij swoją markę, rekrutując odpowiednie
talenty do obsługi klienta
dzięki naszym rozwiązaniom rekrutacyjnym

Zatrudnij z nami najlepszych specjalistów ds. obsługi klienta dzięki naszemu sprawdzonemu systemowi rekrutacji odpowiednich talentów.

Od ponad ośmiu lat dostarczamy naszym zróżnicowanym klientom spersonalizowane zespoły doświadczonych specjalistów, często wymagających biegłej znajomości wielu języków.

Nasz dedykowany zespół rekrutacyjny, kierowany przez doświadczonych liderów zespołów, posiada wiedzę i doświadczenie, aby znaleźć i zatrudnić najlepszych specjalistów dostosowanych do konkretnych potrzeb naszych klientów.

Potrzebujesz pomocy

w pozyskiwaniu talentów

w branży obsługi klienta?

Jeśli szukasz wysokiej jakości usług i chcesz pozyskać wyjątkowych kandydatów, skontaktuj się z nami. Możemy wesprzeć Cię w rekrutacji odpowiednich talentów.

Dołącz do grona naszych zadowolonych klientów już dziś.

Spersonalizowane rozwiązania dla różnorodnych potrzeb w rekrutacji do zespołów obsługi klienta dzięki naszym rekruterom

Jakość obsługi klienta ma duży wpływ na wizerunek firmy, dlatego rekrutacja odpowiednich osób na stanowiska związane z obsługą klienta ma kluczowe znaczenie.

Pozytywne doświadczenie klienta może być decydującym czynnikiem dla klientów rozważających przyszłe partnerstwo z Twoją organizacją. Wykracza poza zwykłe transakcje i demonstruje zaangażowanie marki w satysfakcję klienta. Służy budowaniu trwałych relacji z klientami i zwiększa lojalność wobec marki.

Dlatego współpracując z nami, inwestujesz w strategiczny zasób, który może znacząco poprawić wizerunek i reputację Twojej firmy.

Dowiedz się, w jakich
językach rekrutujemy pracowników obsługi klienta

Podczas naszego doświadczenia we wspieraniu różnego rodzaju klientów (od startupów po korporacje) w budowaniu ich międzynarodowego zespołu obsługi klienta zrekrutowaliśmy kandydatów mówiących różnymi językami, takimi jak: angielski, włoski, polski, ukraiński, hiszpański, francuski, portugalski, bułgarski, niemiecki, szwedzki, norweski, turecki, chiński mandaryński, rumuński, czeski, rosyjski, bułgarski, słoweński, chorwacki, hebrajski, duński, estoński, fiński, grecki, węgierski, łotewski, litewski, holenderski, słowacki, maltański, irlandzki, flamandzki.

Nasze sukcesy w rekrutacji na stanowiska związane z obsługą klienta

Historie naszych sukcesów mówią wiele o naszym zaangażowaniu w doskonałość. Niezależnie od tego, jaki wakat chcesz obsadzić: specjalisty lub kierownika ds. obsługi klienta, jesteśmy w stanie pomóc Ci znaleźć odpowiednią osobę do Twojego zespołu.

Mamy doświadczenie w rekrutacji dla firm podobnych do Twojej, łącząc je z najwyższej klasy profesjonalistami. Jesteśmy w stanie rekrutować zarówno juniorów, jak i doświadczonych specjalistów ds. obsługi klienta.

Zapoznaj się z naszą prezentacją, aby dowiedzieć się więcej o zakresie stanowisk, na które z powodzeniem rekrutowaliśmy utalentowanych specjalistów.

Przenieś swoją markę na wyższy poziom dzięki naszej wiedzy i kompleksowym rozwiązaniom rekrutacyjnym. Skontaktuj się z naszym zespołem, aby uzyskać zaufane wsparcie i przeczytaj nasze historie sukcesu, aby zobaczyć, jak pomogliśmy firmom takim jak Twoja.

Poznaj korzyści płynące z rekrutacji talentów IT w Polsce.

Zostaw swoje dane kontaktowe, aby rozpocząć już dziś.

Świętowanie sukcesów:

Opinie naszych klientów

Uwalnianie potencjału:

Opinie naszych kandydatów

Znajdź odpowiedniego

kandydata z nami

Skontaktuj się z nami:
Email: info@itselecta.com
Telefon: +48 508033065

Mówimy po angielsku, polsku, włosku, hiszpańsku i IT.