fbpx

NEW

Wynagrodzenia programistów IT w Polsce

Wynagrodzenia programistów IT w Polsce Programiści IT odgrywają kluczową rolę w rozwoju innowacji i wspieraniu organizacji w różnych branżach. Na szybko zmieniającym się rynku pracy, szczególnie w sektorze IT, zapotrzebowanie na doświadczonych i wykwalifikowanych...

Rzeczywistość ogłoszeń IT – co naprawdę przyciąga specjalistów IT?

Rzeczywistość ogłoszeń IT - co naprawdę przyciąga specjalistów IT? Rynek pracy IT jest dziś wyjątkowo konkurencyjny. Z jednej strony mamy tysiące studentów i absolwentów kierunków informatycznych, z drugiej – firmy, które z coraz większą determinacją walczą o...

Kompetencje miękkie na rynku pracy – co warto rozwijać, aby osiągnąć sukces?

Kompetencje miękkie na rynku pracy – co warto rozwijać, aby osiągnąć sukces? Na aktualnym rynku pracy nie wystarczy już jedynie posiadanie wiedzy technicznej czy specjalistycznych umiejętności. Chociaż twarde umiejętności, takie jak biegłość w obsłudze oprogramowania...

Rynek pracy w branży IT w Polsce i Europie w 2025 roku

Rynek pracy w branży IT w Polsce i Europie w 2025 roku W ostatnich latach rynek pracy w branży IT rozwijał się w zawrotnym tempie, zarówno w Polsce, jak i w Europie. Specjaliści IT stają się coraz bardziej świadomi swoich oczekiwań i preferencji, a firmy starają się...

Sztuczna Inteligencja w rekrutacji – jak AI zmienia rekrutację w 2025 roku

Sztuczna Inteligencja w rekrutacji – jak AI zmienia rekrutację w 2025 roku Sztuczna inteligencja nie tylko przyspiesza procesy rekrutacyjne, ale także znacząco zmienia rolę rekruterów, zmieniając ich z wykonawców zadań w strategicznych doradców talentów. W świecie, w...

Ciemna strona AI w rekrutacji IT: oszustwa tożsamościowe i jak im przeciwdziałać

Ciemna strona AI w rekrutacji IT: oszustwa tożsamościowe i jak im przeciwdziałać Wprowadzenie sztucznej inteligencji (AI) przyniosło niezwykłe innowacje i możliwości w różnych branżach. Jednak w przemyśle rekrutacyjnym, a szczególnie w rekrutacji technicznej,...

Jak obniżyć koszty rekrutacji? RPO i Success Fee – modele rekrutacyjne w praktyce

Jak obniżyć koszty rekrutacji? RPO i Success Fee – modele rekrutacyjne w praktyce Rekrutacja to fundament każdej organizacji, mający znaczący wpływ na jej przyszły rozwój. Zarządzanie kosztami rekrutacji może stanowić duże wyzwanie, zwłaszcza gdy firmy poszukują...

AI Selecta: Rewolucja w Rekrutacji Specjalistów AI w Polsce

AI Selecta: Rewolucja w rekrutacji specjalistów AI w Polsce W świecie, gdzie sztuczna inteligencja nie jest już tylko wizją przyszłości, ale codziennością, pozyskiwanie najlepszych specjalistów AI staje się istotnym wyzwaniem dla firm. W odpowiedzi na rosnące...

Zmiany w prawie pracy w Polsce w 2025 roku

Zmiany w prawie pracy w Polsce w 2025 roku Rok 2025 przynosi szereg istotnych zmian w polskim prawie pracy, które wpłyną na codzienne funkcjonowanie zarówno pracowników, jak i pracodawców. Kluczowe zmiany obejmują podwyższenie płacy minimalnej, nowe zasady...

Znaczenie feedbacku w rekrutacji: jak zadbać o candidate experience na każdym etapie procesu zatrudniania

Znaczenie feedbacku w rekrutacji: jak zadbać o candidate experience na każdym etapie procesu zatrudniania Rekrutacja to nie tylko proces poszukiwania odpowiednich kandydatów, ale również szansa na budowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy i relacji z potencjalnymi...

info@itselecta.com

Przyciągaj i zatrudniaj najlepszych:

Skuteczny Employer Branding

Poprzez Wizualny Storytelling

Employer Branding: Klucz do sukcesu Twojej firmy w 2025 roku

Employer Branding obejmuje wszystkie działania mające na celu kreowanie wizerunku atrakcyjnego pracodawcy.

Głównym celem EB jest budowanie spójnego i pozytywnego wizerunku firmy jako pracodawcy w oczach pracowników, kandydatów, klientów i partnerów biznesowych.

Optimise your employer branding with the right videos;<br />
Cost-effective way of attracting and retaining quality talent!

Jakie są korzyści z korzystania z „właściwego wideo”

dla potrzeb employer brandingu?

Zmniejszenie rotacji
pracowników

Zwiększenie zainteresowania kandydatów i usprawnienie procesów rekrutacyjnych

Zwiększenie świadomości
marki na rynku

Masz dość przepłacania za kandydatów lub
pozostawania w cieniu popularnych marek?

Sprawdź nasze pakiety wideo stworzone, aby poprawić swoją pozycję na konkurencyjnym rynku!

Pakiet A:
Wywiady online

Wywiad z kierownikiem i maksymalnie dwoma pracownikami.

Nagrywane online za pośrednictwem wideorozmowy.

Pakiet B:
Rozmowy na miejscu

Wywiad z kierownikiem i maksymalnie dwoma pracownikami.

Nasza ekipa wideo będzie filmować na żywo w miejscu pracy.

Opcje indywidualne:

A – Wywiad online:

Nagrania Zoom wypowiedzi pracowników.


B – Wywiad na miejscu:

Ekipa filmowa filmuje pracownika w jego miejscu pracy.

Indywidualna oferta:

Każda firma jest wyjątkowa pod względem swoich potrzeb brandingowych.
W niestandardowym pakiecie możemy dodać dodatkowe usługi obejmujące pełne spektrum Employer Branding poprzez dodanie zdjęć, artykułów copywriterskich i wpisów na blogu na stronie rekrutacyjnej.

Jeśli potrzebujesz bardziej rozbudowanego pakietu dostosowanego do
Twoich potrzeb, aby zaprezentować swoją firmę potencjalnym pracownikom, skontaktuj się z nami już dziś, a wspólnie stworzymy rozwiązanie dostosowane do Twoich potrzeb.

Dlaczego warto stworzyć film employer brandingowy?

Transparentność i autentyczność

Filmy wideo zapewniają przejrzystość, prezentując kulturę, wartości i środowisko pracy firmy. Potencjalni kandydaci doceniają autentyczność, a filmy wideo pozwalają przekazać prawdziwy
obraz tego, jak wygląda praca w Twojej organizacji.

Budowanie zaufania

Dobrze przygotowane filmy budują zaufanie. Gdy kandydaci widzą prawdziwych pracowników dzielących się swoimi doświadczeniami, są bardziej skłonni zaufać Twojej marce i rozważyć dołączenie do Twojego zespołu.

Przyciąganie pasywnych kandydatów

Filmy wideo docierają nie tylko do osób aktywnie poszukujących pracy. Przyciągają one uwagę kandydatów pasywnych, którzy być może nie szukają aktywnie nowych miejsc pracy, ale mogą zostać przyciągnięci przez atrakcyjną markę pracodawcy.

Dystrybucja w mediach społecznościowych

Filmy wideo związane z budowaniem marki pracodawcy można łatwo rozpowszechniać na platformach mediów społecznościowych. Możesz prezentować je na LinkedIn, Facebooku, Instagramie i X, wcześniej Twitterze, docierając do szerszego grona odbiorców i zwiększając widoczność swojej marki.

Wiadomości od obecnych pracowników do potencjalnych kandydatów!

Zaangażuj swój wewnętrzny zespół, aby zaprezentować swoją firmę potencjalnym pracownikom!

Prawdziwe wypowiedzi Twoich pracowników mają duży wydźwięk, ponieważ „mówią językiem” tych, których chcesz przyciągnąć. Popraw doświadczenia kandydatów dzięki tym skutecznym i autentycznym filmom.

Przyciągnij największe talenty:
Wykorzystaj nasze rozwiązania Employer Branding

Doświadcz najwyższej jakości w obsłudze kandydata w całym procesie rekrutacji dzięki naszemu kompleksowemu podejściu, zapewniającemu najwyższy poziom doświadczenia kandydata.

Skorzystaj z naszych spersonalizowanych strategii i przejrzystej komunikacji, budując zaufanie i zaangażowanie. Nasze metody prowadzą do trwałych relacji z najlepszymi kandydatami.

Podejmij z nami współpracę, aby poprawić jakość obsługi kandydatów i pozyskać najlepsze talenty. Pozwól, aby nasza specjalistyczna wiedza pomogła Ci przyciągnąć i zatrzymać najlepszych pracowników.

Poznaj opinie naszych zadowolonych kandydatów:
Wzmocnij swoją markę pracodawcy dzięki sprawdzonym historiom sukcesu

Find Your IT Talent:
Contact Our Friendly Team

For Tailored Solutions

 

Contact us:

Email: info@itselecta.com

Phone: +48 508033065

 

We Speak English, Polish, Italian, Spanish and IT.

Don’t wait! Reach out now and let us find the perfect IT talent!