fbpx

NEW

August 2023 – Multilingual vacancies

ITSelecta is a recruitment agency based in Krakow, one of Europe’s most vibrant cities and in full technological development. Thanks to our position and agreements with many international companies, we can provide job seekers with a huge range of recruiting...

Your Guide to Top 5 IT Job Boards in Poland

Your Guide to Top 5 IT Job Boards in Poland   If you want to find an It job in Poland then for sure you need to know more about the most popular It Jobs Boards that advertise different offers. In this article we will present and quickly describe 5 the most...

Embracing Diversity and Unity: ITSelecta’s Partnership with Katowice Internationals Foundation

Embracing Diversity and Unity: ITSelecta's Partnership with Katowice Internationals Foundation Introduction At ITSelecta, we are delighted to announce our partnership with the Katowice Internationals Foundation - garagErasmus4Silesia for their Internationals World...

IT Certifications open doors for both employees and employers

The benefits of IT Certifications - for employees and employers If you are an IT professional looking to boost your career or move to even more lucrative job - then you should consider obtaining an IT certification. One of the biggest advantages of having one is that...

What are the bank holidays in Poland?

What are the bank holidays in Poland? One common question asked by our foreign clients when hiring new employees in Poland is about the bank holidays they need to respect. Unlike some other countries, Poland has a slightly higher number of bank holidays, for example...

IT RECRUITMENT: 5 reasons why Poland is the best place for IT Developers

IT RECRUITMENT: 5 reasons why Poland is the best place for IT Developers Recently Poland has been developed especially in the technological sector. We have the largest chain of autonomous shops in Europe: Żabka Nano are shops supported by artificial intelligence (they...

How to attract a foreign talent? 5 tips from a recruitment team

We, as recruiters, all know how difficult it is to find foreign talents for some projects, there are very often many differences and even obstacles. We try to use the best methods that we have but not always they work, why is that? In this article, we will try to...

Discover the Future of Tech: What are the Leading Programming Languages of 2023?

It’s Code Time! The world is experiencing rapid changes, the digital landscape is evolving and it comes as no surprise that the demand for tech-savvy people is increasing every day. It is fundamental for any business to adapt to these changes in order to stay...

IT Recruitment – Is Poland the best place for gaming development in 2023?

IT Recruitment – Is Poland the best place for gaming development in 2023? Gaming is a global business that had pioneers in the industry working from all over the world. But today, there is one country in Europe who is leading the way in the global market of video...

What are the favourite computer languages of IT juniors?

What are the favorite computer languages of IT juniors? The programming languages preferred by computer science students may vary depending on the studies that they choose as well as their interests and goals, for example, JavaScript is a very popular language but is...

info@itselecta.com

8 szczegółów, na które należy zwrócić uwagę podczas przygotowywania CV

Jun 12, 2020CV, No category0 comments

Podczas poszukiwania nowej pracy, Twoje CV odgrywa ważną rolę, niezależnie od tego, czy zostaniesz wybrany do kolejnego etapu procesu rekrutacji. Jest to pierwsza rzecz, którą widzi rekruter, więc wypada zrobić na nim dobre pierwsze wrażenie. Oto kilka wskazówek, jak poprawić swoje CV.

 

1. Format. Najlepiej będzie stworzyć swoje CV od podstaw, a nie tylko wziął do ręki szablon i wpisać w niego swoje dane. W ten sposób będzie można je spersonalizować go w dowolny sposób oraz łatwiej będziesz zarządzać tekstem.

2. Dane osobowe. Wpisz swoje imię i nazwisko, aktualną lokalizację, e-mail, numer telefonu (z kodem prefiksowym), aby rekrutujący/pracodawca miał do nich łatwy dostęp. Możesz wspomnieć o swoich mediach społecznościowych (LinkedIn, blog, strona internetowa), jeśli są one dobrze dopracowane.

3. Podsumowanie. W tym punkcie wystarczy dodać kilka zdań o sobie, aby podsumować swoje największe osiągnięcia zawodowe, podkreślić, co możesz wnieść do firmy i pokazać swoje najlepsze umiejętności.

4. Doświadczenie. Rozpisz swoje doświadczenie zawodowe (stanowisko, nazwę firmy, miasto), zaczynając od tego ostatniego. Oprócz codziennych zadań, które wykonywałeś, pamiętaj by wspomnieć o tym, co osiągnąłeś na każdym stanowisku. W ten sposób rekruter/pracodawca będzie mógł zobaczyć jak bardzo jesteś osobą produktywną. Jeśli masz zbyt długą listę, wspomnij od myślników o tych najnowszych i o tych związanych ze stanowiskiem.

5. Wykształcenie. Wskaż instytucję edukacyjną, do której uczęszczałeś/aś oraz stopień, jaki uzyskałeś/aś. Jeśli ukończyłeś studia z wyróżnieniem, skorzystaj z okazji, aby się tym pochwalić.

6. Umiejętności. Zaprezentuj od myślników swoje umiejętności, dzięki temu rekruterzy będą mogli szybko je przeanalizować i sprawdzić, czy spełniasz wymagania. W przypadku stanowisk takich jak IT w dużych firmach, upewnij się, że prezentujesz swoje “twarde umiejętności” przy użyciu słów kluczowych związanych z wymaganiami danego stanowiska, ponieważ mogą one korzystać z automatycznych systemów oceny aplikacji. Nie zapomnij również wspomnieć o swoich “umiejętnościach miękkich”. W wielu przypadkach mogą być one bardziej interesujące niż Twoje umiejętności techniczne.

7. Inne informacje (nagrody, certyfikaty lub publikacje). Wymieniaj je tylko wtedy, gdy są one związane z danym stanowiskiem i dadzą Ci dodatkową przewagę.

8. Rekomendacje. Jeśli firma wymaga rekomendacji, sama spyta bezpośrednio, czy wspomnieć o nich w CV, czy nie, ponieważ wielu pracodawców nie zawsze jest nimi zainteresowanych. Jeśli masz rekomendacje od znaczącej marki/firmy, możesz krótko o tym wspomnieć i dołączyć do nich osobną teczkę, jeśli pracodawca będzie chciał się im przyjrzeć.

Szukasz pracy, aby zdobyć swoje pierwsze doświadczenie lub myślisz o podjęciu nowej ścieżki kariery? Zapoznaj się z naszymi ofertami pracy pod adresem https://www.itselecta.com/vacancies/. Razem z naszym zespołem ITSELECTA możemy pomóc Ci w procesie rekrutacji oraz w znalezieniu wymarzonej pracy.

0 Comments

Submit a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *